OEM Veiligheid Aangepast Logo PBM Overall Waterdicht Type 5 6 Beschermende Kleding Overall Werkkleding Wegwerp Overall
Beschrijving
Microporeuze wegwerpbeschermende overalls zijn ontworpen om hoogwaardige bescherming te bieden aan werknemers die worden blootgesteld aan verschillende gevaren.Deze veelzijdige overall biedt een uitzonderlijke bescherming tegen gevaarlijke deeltjes en vloeistoffen. Daarmee is het een ideale keuze voor iedereen die betrouwbare persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM) nodig heeft in zijn werkomgeving.
Materiaal
Deze wegwerpoverall is gemaakt van antistatisch, ademend microporeus non-woven materiaal en biedt comfort en ademend vermogen. Bovendien vormt het een robuuste barrière tegen gevaarlijke stoffen.
Ontwerp
Het superieure ontwerp is voorzien van een perfect afsluitmechanisme, versterkt door een hoogwaardige rits met afsluitbare flap en een capuchon met 3 panelen. Zo wordt een veilige pasvorm gegarandeerd en wordt de drager beschermd tegen mogelijk gevaar.
Normen en certificeringen
SUGAMA is gecertificeerd door CE, ISO 9001, ISO 13485, goedgekeurd door TUV, SGS, NELSON, Intertek. Onze overalls zijn gecertificeerd door CE
Module B en C, type 3B/4B/5B/6B.
Neem contact met ons op, wij sturen u de certificaten toe.
HOE ISOLATIEKLEDING TE DRAGEN
1.van onder naar boven
2. Trek de manchet omhoog en regel de positie van de manchet
3. Trek de trekkegel omhoog naar boven en pas de afdichtingseigenschappen van de hoed aan
METHODE VOOR HET VERWIJDEREN VAN ISOLATIEKLEDING
1. Open de rits
2. Trek de hoed omhoog en naar achteren, zodat het hoofd van de hoed af is en de mouwen eraf zijn.
3. Haal de rand van boven naar beneden eraf
4. Trek de kleding uit en doe de vervuiling in de zak voor klinisch afval
Productomschrijving
Productnaam | TYPE 5/6 Wegwerpoverall Non-woven beschermende overall |
Materiaal | PP/SMS/SF/MP |
Beschikbare maat | S/M/L/2XL/3XL/4XL/5XL/6XL |
Kleuren | Wit, blauw, geel of aangepast |
Manchet | Elastische manchet of gewatteerde manchet |
Beschikbare stijl | Overall met capuchon of kraag en aangehechte laarzen, of overall met laarzenovertrekken |
Certificeringen | ISO 9001, ISO 13485, CE Module B & C |
PBM-regelgeving | Categorie III /(EU) 2016/425 |
kap/schoenovertrek | met of zonder capuchon/schoenovertrek |
Andere normen | EN ISO 13688, EN 1073-2, EN 14126, EN 1149-5, EN 14325 |
Toepassingen | Gezondheid en medisch, asbestverwijdering, landbouw, verfspuiten, bouw, voedselverwerking, algemeen onderhoud |
Verpakking | 1 st/zakje, 50 st/doos (steriel) 5 stuks/zak, 100 stuks/doos (niet-steriel) |
Heeft u meer informatie nodig of heeft u andere stijlen nodig? | *Vertel ons uw wensen, dan doen wij u een passend aanbod. *Gratis monster is beschikbaar zodat u de kwaliteit kunt controleren *Onze nieuwste catalogus is beschikbaar om meer PBM-producten te bekijken |



Relevante inleiding
Ons bedrijf is gevestigd in de provincie Jiangsu, China. Super Union/SUGAMA is een professionele leverancier van medische productontwikkeling en levert duizenden producten in de medische sector. Wij hebben onze eigen fabriek die gespecialiseerd is in de productie van gaas-, katoen- en non-wovenproducten. Ook leveren wij allerlei soorten pleisters, verbanden, tape en andere medische producten.
Als professionele producent en leverancier van verbanden hebben onze producten een zekere populariteit verworven in het Midden-Oosten, Zuid-Amerika, Afrika en andere regio's. Onze klanten zijn zeer tevreden over onze producten en hebben een hoog heraankooppercentage. Onze producten zijn over de hele wereld verkocht, zoals in de Verenigde Staten, Groot-Brittannië, Frankrijk, Brazilië en Marokko.
SUGAMA houdt zich aan de principes van goed vertrouwen en klantgerichte service. We gebruiken onze producten uitsluitend met de veiligheid van onze klanten als uitgangspunt. Het bedrijf heeft zich ontwikkeld tot een leidende speler in de medische sector. SUMAGA hecht altijd veel waarde aan innovatie. We hebben een professioneel team dat verantwoordelijk is voor de ontwikkeling van nieuwe producten. Dit zorgt er ook voor dat het bedrijf elk jaar een snelle groeitrend weet te behouden. De medewerkers zijn positief en positief. Dit komt doordat het bedrijf mensgericht is en voor elke medewerker zorgt, en de medewerkers een sterk identiteitsgevoel hebben. Uiteindelijk ontwikkelt het bedrijf zich samen met de medewerkers.